丸紅株式会社

世界各地のネットワークを通じて、食料、アグリ、金属、エネルギー、電力、インフラ、ライフスタイル、航空・船舶、金融、情報ソリューションなど、広範な分野で貿易、事業投資、サービス業務を展開。特に食料（穀物）取扱量や電力事業の資産規模で国内トップクラスの競争力を持ち、現在は「Global crossvalue platform」として、既存事業の強化と新規事業の創出を両立させる成長戦略を推進している。

・自分の頭で考え、周囲を巻き込んでゼロからビジネスを創りたい人 ・グローバルな舞台で、多様な文化や価値観を尊重しながら働きたい人 ・「正・新・和」の精神に共感し、誠実さと挑戦心を両立できる人 ・特定の分野だけでなく、事業領域を越えた連携（クロスバリュー）に興味がある人

対象：2027年7月末までに大学・大学院を卒業・修了見込みの方（既卒可。ただし就業経験がないこと）。初任給：大卒 330,000円、院卒 365,000円（2026年度実績）。勤務地：東京本社、国内支社、海外各拠点。採用コース：オープン採用（初期配属が選考後に決定）、Career Vision採用（配属先決め型）、海外大生採用など。

東京大学、京都大学、一橋大学、東京工業大学、慶應義塾大学、早稲田大学、上智大学、大阪大学、名古屋大学、東北大学、九州大学、北海道大学、神戸大学、海外大学（アイビーリーグ、UC系列など）

丸紅の面接では「個の力」と「人間味（愛嬌・誠実さ）」の両面が厳しく見られます。他商社と比較しても、既存の枠組みを壊して新しい価値を創る「挑戦心」が評価されやすく、自身の原動力を深掘りされる傾向があります。話し方のポイントは、エリート然とした態度よりも、泥臭い経験を自分の言葉で論理的に語ることです。「なぜ丸紅か」という問いに対しては、OB訪問等を通じて感じた「社員の魅力」や、組織の垣根を越える「クロスバリュー」という戦略への共感を具体的に示すことが通過の鍵となります。