西日本旅客鉄道（JR西日本）

近畿・北陸・中国・九州北部におよぶ広大な鉄道ネットワークを基盤とするインフラ企業です。「安全」を経営の最優先事項とし、鉄道事業のほか、不動産、ショッピングセンター、ホテル、物販・飲食などの生活サービス事業を多角的に展開しています。福知山線列車事故の教訓を風化させず、地域と共生しながら新たな価値を創造する「心豊かな社会」の実現を目指しています。

https://www.westjr.co.jp/

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概要

事業内容

・運輸業：山陽新幹線、北陸新幹線、近畿・北陸・中国エリアの在来線の運営。・流通業：駅構内のコンビニエンスストア（セブン-イレブン、ハートイン）、飲食店、ショッピングセンター等の運営。・不動産業：駅ビルの開発・賃貸、分譲マンションの開発、オフィスビルの管理。・その他：ホテル事業（ヴィアイン等）、クレジットカード事業（J-WESTカード）、建設・電気工事、レンタカー、地域振興策の推進など。

スケジュール

あと2日本選考（2027卒）申込期限 2026-06-07その他
西日本旅客鉄道（JR西日本）
プロフェッショナル職本選考夏募集（第1回締切）

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選考フロー

マイページ登録 → エントリーシート提出・Webテスト（SPI/GAB等） → リクルーター面談（複数回・職種による） → 1次面接 → 2次面接 → 最終面接・健康診断 → 内定

面接対策

JR西日本の面接で最も重視されるのは「安全に対する誠実な姿勢」と「地域への貢献意欲」です。福知山線事故の教訓を継承する企業姿勢を深く理解し、規則遵守の意識や責任感の強さをアピールすることが不可欠です。また、JR他社（東日本や東海）との違いを明確にし、「なぜ西日本エリアなのか」という点について、自身の原体験や地域の課題解決（人口減少や活性化）に結びつけて語る論理性が求められます。チームで動く現場が多いため、周囲と協調しながら目標を達成したエピソードや、泥臭い努力を継続できる粘り強さを強調すると高く評価される傾向にあります。穏やかで誠実な話し方が好まれますが、変革期にある鉄道業界を支える「主体性」も重要な評価ポイントです。