企業情報
株式会社極洋
1937年創業の総合食品メーカー。「海から、食卓へ」を合言葉に、水産事業、加工食品事業（冷凍食品・缶詰）、常温事業、物流事業を展開しています。特に「寿司ネタ」や「えび」において業界屈指のシェアを誇り、グローバルな調達力と開発力を武器に、水産資源の持続的な活用と世界の食卓への供給を担っています。水産大手3社の一角として、少数精鋭で若手から裁量を持って働ける社風が特徴です。
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概要
1937年創業の総合食品メーカー。「海から、食卓へ」を合言葉に、水産事業、加工食品事業（冷凍食品・缶詰）、常温事業、物流事業を展開しています。特に「寿司ネタ」や「えび」において業界屈指のシェアを誇り、グローバルな調達力と開発力を武器に、水産資源の持続的な活用と世界の食卓への供給を担っています。水産大手3社の一角として、少数精鋭で若手から裁量を持って働ける社風が特徴です。
事業内容
水産・食品・常温・物流の4つの事業を展開。主力の水産事業では世界中から水産物を調達・販売するほか、加工食品事業では家庭用・業務用の冷凍食品を製造。常温事業では「極洋」ブランドの缶詰を手がけ、物流事業では超低温冷蔵倉庫による保管・配送を担っています。特に「寿司ネタ」のラインナップは業界トップクラスであり、国内外の回転寿司チェーン等に広く供給しています。
スケジュール
※企業様の都合により、スケジュールや締切が急遽変更される場合があります。必ず公式採用ページで最新情報をご確認ください。
募集要項
対象：大学・大学院を卒業予定の方。募集職種：総合職（水産・食品営業、海外営業、開発、品質管理、生産管理、管理部門など）。勤務地：本社（東京）、各支社（札幌、仙台、名古屋、大阪、広島、福岡）、海外拠点、工場、研究所。初任給：2024年度実績で約23万円〜（大卒）。福利厚生：独身寮・社宅制度、退職金、育児・介護休業、階層別研修、通信教育支援など。
選考フロー
マイページ登録・エントリー → 書類選考（ES） → Webテスト（SPI） → 一次面接 → 二次面接 → 最終面接 → 内定
面接対策
「なぜ水産業界なのか」「その中でなぜ極洋なのか」という問いに対する明確な差別化が求められます。競合他社と比較し、水産への純度が高いことや、少数精鋭で一人ひとりの担当範囲が広い点に触れると評価されやすいです。面接では誠実かつ明るい振る舞いが好まれ、水産現場特有の泥臭さや不測の事態（相場変動や不漁など）にも動じない「ストレス耐性」と「柔軟性」を、過去の困難を乗り越えたエピソードを通じて示すことが重要です。また、グローバル展開に注力しているため、海外への挑戦意欲も高く評価されます。
面接でよくある質問
Q. 水産大手の中でも、なぜ極洋を志望しているのですか？＋
A. 他社が化学品や医薬品など多角化を進める中で、貴社は水産資源を軸とした事業展開にこだわっている点に魅力を感じたと伝えましょう。また「少数精鋭で若手から現場を任される環境」や「特定の商材（寿司ネタやえび）での強み」を具体的に挙げ、自分の成長環境として最適であることを論理的に説明してください。
Q. 入社後に携わりたい商材や職種は何ですか？＋
A. 単に「魚が好きだから」ではなく、「〇〇（例：えび）の調達を通じて日本の食卓の質を向上させたい」「海外営業として日本の魚食文化を世界に広めたい」など、事業内容に即した具体的なビジョンを述べましょう。その際、なぜその商材・職種に興味を持ったのか、自身の経験（留学、部活、アルバイト等）と結びつけると説得力が増します。
Q. これまでで最も困難だった経験と、それをどう乗り越えたか教えてください。＋
A. 水産業界は自然や相場を相手にするため、思い通りにいかない状況が多々あります。そのため、予期せぬトラブルに対して自ら考え、周囲を巻き込んで泥臭く解決した経験を話すのがベストです。結果の素晴らしさよりも「どのように思考し、行動し続けたか」というプロセスの再現性が評価されます。
