企業情報

ウェルスナビ株式会社
「働く世代に豊かさを」をミッションに掲げ、預かり資産・運用者数No.1のロボアドバイザー「WealthNavi」を提供するフィンテック企業です。CEO柴山氏の「日米の金融格差を解消したい」という想いから設立され、テクノロジーを駆使して「長期・積立・分散」の資産運用を自動化。金融とエンジニアリングを融合させた「ものづくりする金融機関」として、日本の新しい金融インフラの構築を目指しています。
https://corp.wealthnavi.com/
概要
事業内容
スケジュール
※企業様の都合により、スケジュールや締切が急遽変更される場合があります。必ず公式採用ページで最新情報をご確認ください。
選考フロー
面接対策
面接でよくある質問
Q. 当社のミッション「働く世代に豊かさを」に対して、どのような貢献ができると考えていますか?+
A. ミッションの背景にある「日本の金融格差」という課題に対し、自身のどのような経験やスキルを活かして解決したいかを具体化してください。単に「稼ぎたい」ではなく、「日本の資産運用を当たり前のものにしたい」という社会貢献への意欲と、それを実現するための具体的な行動指針を示すことが評価されます。
Q. 3つのバリュー(誠実に、正直に / 助け合おう、向き合おう / 一歩を重ねて、大きな前進を)の中で、最も共感するものはどれですか?+
A. 自身の過去の経験(部活動、研究、インターン等)と結びつけて回答することが重要です。例えば「一歩を重ねて」であれば、地道な改善を積み重ねて成果を出したエピソードを話し、入社後も泥臭く課題に向き合える再現性を提示してください。
Q. 既存の金融機関(証券会社や銀行)ではなく、なぜウェルスナビなのですか?+
A. 「手数料の透明性」や「対面販売による利益相反がないこと」など、既存金融の課題をどう捉えているかを述べた上で、テクノロジーでそれらを解決しようとする同社の独自性に触れてください。プロダクトドリブンな組織への関心を示すことも有効です。














