株式会社ロピア（OICグループ）

「食生活♥♥ロピア」をモットーに、精肉店をルーツに持つ急成長中の食品スーパーマーケットチェーンです。OICグループの中核として、各売場担当者が仕入れ・価格決定・陳列までを一貫して行う「1国1城の主」のような現場主義の経営スタイル（個店経営・部門別採算制）が最大の特徴です。「食のテーマパーク」を目指し、製造小売業（SPA）の展開や海外進出も積極的に進めています。

https://lopia.jp/

最新の採用情報・締切日は、各企業の公式採用ページで必ずご確認ください。当ページの情報は参考として掲載しており、掲載時点以降の変更や内容の正確性を保証するものではありません。掲載している画像は、企業公式HPに設定されているOGP画像（og:image）を取得し、当サイト側でキャッシュしたものです。削除のご要望がある場合は、お手数ですがお問い合わせよりご連絡ください。

概要

事業内容

・食品スーパーマーケット「ロピア」の運営・精肉・鮮魚・青果・惣菜・グロッサリー等の販売・自社工場での食肉加工・ハム、ソーセージの製造（SPAモデル）・食品の輸入貿易および卸売事業・グループ会社を通じた外食事業や金融事業の展開

スケジュール

表示できる締切はありません。

募集要項

・募集対象：2026年3月〜2027年3月に卒業・修了予定の大学生、大学院生、短大生、専門学校生・勤務地：北海道、東北、関東、中部、近畿、九州、および海外（台湾、タイ等）の各店舗または本部・報酬（2027年卒例）：総合職大卒月給301,000円（固定残業代20時間分含む）・休日：年間休日120日〜125日（完全週休2日制、上期・下期休暇各4日含む）

こんな方におすすめ

・若いうちから大きな裁量を持って「経営・商売」を学びたい人・食に対する強い興味・関心やこだわりを持っている人・活気のある環境で、周囲を巻き込みながら動くことが好きな人・成長企業で自分の市場価値を高め、将来的に経営に携わりたい人

募集職種

総合販売職（精肉・鮮魚・青果・惣菜・食品・店舗管理）、商品企画開発、バイヤー候補、管理部門、社内SE

出身大学

全国の国公立大学、有名私立大学から地方大学まで幅広く採用実績あり（人物重視の採用傾向が強い）。

選考フロー

エントリー → 会社説明会・店舗見学会 → エントリーシート提出（AI対話型含む） → 適性検査（SPI） → 一次面接 → 最終面接 → 内定

面接対策

「現場主義」を徹底しているため、指示を待つのではなく、自ら考えて行動できる「商人（あきんど）精神」や「主体性」が非常に重視されます。面接では、ロピア独自の『各部門に大きな裁量がある点（仕入れから販売まで一貫して携われること）』にどれだけ魅力を感じているかを具体的に語ることが重要です。また、食品に対する情熱や、アルバイト等で「数字（売上）を意識して工夫した経験」は高く評価される傾向にあります。元気で明るいコミュニケーションと、成長途上の環境を共に作り上げる意欲をアピールしましょう。

面接でよくある質問

Q. 他社（他の大手スーパー）ではなく、なぜロピアを志望するのですか？

面接のよくある質問をチェック！

ここから先の内容を見るには、無料の会員登録またはログインが必要です。

まずは会員登録（無料）ログインはこちら

通過しやすい志望動機

現場主義・裁量権重視型

ロピアの最大の特徴である「現場の裁量権」を志望理由の中核に据え、自身の過去の経験と結びつけることで、ミスマッチのない意欲的な人材であることを証明しています。

私は「自らの手で商売を動かしたい」という強い思いから貴社を志望します。数ある小売業の中でも、貴社は現場の担当者に仕入れから販売価格の決定まで大きな裁量を与える「部門別採算制」を導入しており、真の意味での商売の醍醐味を味わえる環境に魅力を感じました。大学時代のサークル運営で、メンバーの意見を反映させながらイベントの収支管理を行い、来場者数を前年比1.2倍に伸ばした経験があります。この経験で培った「現場の声を聞き、数字に責任を持つ姿勢」を活かし、貴社の精肉部門において、お客様のニーズを即座に売場に反映させ、地域一番の活気ある売場を作りたいと考えています。

食への情熱・食のテーマパーク共感型

企業ビジョンへの共感と、顧客としての体験談を交えることで、志望度の高さをアピールしています。将来のキャリアパス（バイヤー等）を提示し、成長意欲を示している点も評価されます。

貴社の「食のテーマパーク」というビジョンに深く共感し、食を通じてお客様に驚きと感動を届けたいと考え志望いたしました。幼少期から料理が好きで、食は人を最も身近に幸せにできる手段だと確信しています。貴社の店舗を訪れた際、圧倒的なボリュームの生鮮食品や遊び心のあるポップ、活気ある接客に圧倒され、買い物自体がエンターテインメントになっている点に衝撃を受けました。製造小売業として高品質な商品をリーズナブルに提供し続ける貴社で、将来はバイヤーとして世界中から魅力的な食材を発掘し、日本中の食卓を豊かにする新しい食文化を創造したいです。

急成長環境・挑戦心重視型

企業の成長フェーズと自分の上昇志向を合致させています。ロピアが求める「野心的な若手」という人物像に合致し、将来の幹部候補としてのポテンシャルを感じさせます。

圧倒的なスピードで成長を続ける貴社で、自分自身も限界を決めずに挑戦し続けたいと考え志望します。私は「変化を楽しみ、自ら課題を見つけて行動する」ことをモットーにしており、売上2兆円を目指し海外へも積極的に進出する貴社の勢いに強く惹かれました。説明会で伺った「100人の社長を輩出する」という目標に対しても、若いうちから経営者感覚を磨ける最高の環境だと確信しています。入社後はまず現場で実務と数値管理を徹底的に学び、最短でチーフを目指します。将来的には新店舗の立ち上げや新規事業にも携わり、貴社の持続的な成長を牽引する存在になりたいです。

通過しやすい志望動機をチェック！

ここから先の内容を見るには、無料の会員登録またはログインが必要です。

まずは会員登録（無料）ログインはこちら