シモハナ物流株式会社

最終更新 2026年6月1日

食品物流に特化した3PL（サード・パーティ・ロジスティクス）のリーディングカンパニーです。外食チェーンやコンビニ、スーパーを主要顧客とし、高度な「4温度帯管理」と自社開発の物流システムを強みに、食品流通の最適化を実現しています。全国に自社物流センターを展開し、保管から配送まで一貫したサービスを提供することで、日本の食のインフラを支える重要な役割を担っています。

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スケジュール

3件

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事業内容

・食品3PL（サード・パーティ・ロジスティクス）事業・常温、冷蔵、冷凍、超冷凍の「4温度帯」物流センター運営・外食、コンビニ、スーパー向けの一括共同配送サービス・物流システムの自社開発および物流コンサルティング

こんな方におすすめ

・人々の生活を支えるエッセンシャルワーカーとして貢献したい方・チームワークを大切にし、多様なスタッフとコミュニケーションが取れる方・成長企業で若いうちからマネジメント経験を積みたい方・食品業界や物流業界に興味があり、現場と企画の両面を学びたい方

募集要項

・対象：2025年3月・2026年3月卒業予定の大学生、大学院生、短大、専門学校生・勤務地：全国各地の物流センター（広島、岡山、兵庫、大阪、京都、愛知、静岡、神奈川、埼玉、千葉、茨城、福岡、熊本、佐賀など）・給与：大卒初任給約21万〜23万円程度（地域手当等含む、諸手当別）・選考時期：通年採用を実施している場合が多く、春から夏にかけてピークを迎える

募集職種

総合職（物流センター運営管理
配送管理
物流コンサルティング
営業
システム開発
事務管理など）

出身大学

広島大学、岡山大学、近畿大学、日本大学、駒澤大学、福岡大学、広島修道大学、松山大学、愛知学院大学、大阪産業大学などの全国の国公私立大学・専門学校

選考フロー

1
エントリー
2
会社説明会（WEB/対面）
3
書類選考（履歴書・ES）
4
適性検査（WEBテスト）
5
一次面接（個人またはグループ）
6
最終面接（役員面接）
7
内定

面接対策

面接では「食のインフラを支える責任感」と「チームで動く協調性」が最も重視されます。物流センターの運営には多くのスタッフが関わるため、周囲と協力して課題を解決したエピソードが評価されやすいです。また、同社は3PLとして顧客に提案を行う姿勢を大切にしているため、現状に満足せず改善を模索する「向上心」や「論理的思考力」をアピールすることも有効です。現場での実務（研修や配属初期）に対する理解度も問われるため、泥臭い仕事も厭わない姿勢を誠実に伝えることが通過の鍵となります。挨拶や身だしなみといった基本的なマナーも厳しくチェックされる傾向にあります。