企業情報
生和コーポレーション株式会社
賃貸マンションの企画・設計・施工・賃貸管理・売却までをトータルプロデュースする土地活用コンサルティングのリーディングカンパニーです。独立系企業としての自由度を活かし、オーナーの資産価値を最大化するオーダーメイドの提案に強みを持ちます。高い収益性と強固な財務体質を背景に、実力主義で若手から高年収を目指せる環境が整っています。
https://www.seiwa-c.co.jp/
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概要
賃貸マンションの企画・設計・施工・賃貸管理・売却までをトータルプロデュースする土地活用コンサルティングのリーディングカンパニーです。独立系企業としての自由度を活かし、オーナーの資産価値を最大化するオーダーメイドの提案に強みを持ちます。高い収益性と強固な財務体質を背景に、実力主義で若手から高年収を目指せる環境が整っています。
事業内容
・土地活用コンサルティング（賃貸マンション等の企画提案）
・建築工事の請負、設計、施工、監理
・賃貸マンションの管理、運営、仲介業務
・リフォーム、リノベーション事業
・資産承継、相続対策のコンサルティング
スケジュール
※企業様の都合により、スケジュールや締切が急遽変更される場合があります。必ず公式採用ページで最新情報をご確認ください。
選考フロー
エントリー → 会社説明会（対面・オンライン） → 書類選考（ES） → Webテスト（適性検査） → 一次面接 → 二次面接（現場マネジャークラス） → 最終面接（役員・社長） → 内定
面接対策
生和コーポレーションは「実力主義」「成果への執着心」を重視する社風です。面接では、土地活用の営業が泥臭くタフな仕事であることを理解しているかが厳しく問われます。そのため、部活動や長期インターン等での「挫折経験」と、それを乗り越えた「継続力」を具体的に語ることが不可欠です。話し方は、結論から述べる論理性に加え、営業としての適性を示すための元気の良さ、礼儀正しさ、自信に満ちた態度が非常に高く評価されます。なぜ他社ではなく生和なのか、稼ぎたい動機や成長したい意欲をストレートに伝えるのが吉です。
面接でよくある質問
Q. 土地活用の営業は100回訪問して1回話が聞けるかどうかの厳しい世界ですが、耐えられますか？＋
A. 単に「頑張ります」ではなく、過去の経験（例：飛び込み営業のアルバイトや厳しい部活動）に基づき、拒絶を成長の糧にできる具体的なエピソードを伝えてください。ストレス耐性と、目標達成のために行動を標準化できる再現性を示すのがポイントです。
Q. 就職活動の軸と、その軸がなぜ当社に当てはまるのか教えてください。＋
A. 「若いうちから圧倒的に稼ぎたい」「地図に残る仕事がしたい」「経営者層と深く関わりたい」といった軸が評価されやすいです。生和の『一貫体制』や『土地活用の専門性』が、その軸を実現する最短ルートであるというロジックを組み立ててください。
Q. 周囲からどのような人だと言われることが多いですか？＋
A. 「負けず嫌い」「一度決めたらやり通す」といった、営業職に必要な資質を表す言葉を挙げてください。客観的な評価として伝えることで、自己PRの信憑性を高め、組織の中でどのように機能するかをイメージさせることが重要です。
