株式会社小学館

エントリー → 書類選考（エントリーシート・課題作文） → 筆記試験（一般教養・時事問題・作文） → 一次面接 → 二次面接 → 三次面接 → 四次面接 → 最終面接 → 内定

小学館の面接では「偏愛」とも呼べるほどの圧倒的な熱量と、それを客観的に分析して企画に昇華させるビジネス視点の両立が評価されます。面接官は「この人と一緒に面白いものを作りたいか」という観点を重視するため、用意した回答をなぞるのではなく、会話を楽しむ姿勢や、想定外の質問に対する機転が求められます。また、競合他社（集英社、講談社等）との違いを明確にしつつ、小学館の「全世代を対象とした総合性」への理解を示すことが重要です。自身のこれまでの経験を、編集者やビジネス職としてどう再現できるかを論理的に、かつ面白く語る必要があります。