オービック vs 日立製作所

・システムインテグレーション事業：企業の基幹業務システム（ERP）である「OBIC7」シリーズの開発・販売・導入コンサルティング ・システムサポート事業：導入後の運用保守、クラウドサービス、システム管理等の継続的な支援 ・オフィスオートメーション事業：PCや周辺機器、ネットワークインフラの構築・販売

エントリー → 会社説明会 → エントリーシート提出・Webテスト（SPI） → グループディスカッション → 複数回の面接（3〜5回程度） → 内定

・若いうちから高い報酬を得たい、市場価値を高めたい方 ・マニュアル通りではなく、自ら考えて行動したい方（自律型人材） ・論理的な思考と、泥臭い努力の両方を厭わない方 ・日本企業の経営を支えるという社会的影響力の大きい仕事がしたい方

企業ページを読む→

日立製作所は、以下の5つの主要セクターで事業を展開しています。 1. デジタルシステム＆サービス：ITサービス、フロントビジネス、Lumada関連。 2. グリーンエナジー＆モビリティ：エネルギー（送配電・再生可能エネルギー）、鉄道システム。 3. コネクティブインダストリー：産業・流通、ビルシステム、水環境ソリューション、計測分析機器。 これらに加え、自動車部品（日立Astemo）などの持株会社を通じた事業も展開。単なる製品製造に留まらず、AIやデータ解析を用いたコンサルティングから保守運用までを行う「ソリューションビジネス」への転換を加速させています。

エントリー → エントリーシート提出・Webテスト（SPI） → ジョブマッチング（現場社員・マネージャー面接 1〜2回） → 最終面接（人事・役員） → 内定

・社会インフラという大規模なフィールドで働きたい人 ・専門性を若いうちから磨きたい「ジョブ型」志向の人 ・論理的思考能力が高く、誠実かつ協調性を大切にできる人 ・ITだけでなく、実社会のモノを動かす技術（OT）に興味がある人 ・グローバルな環境で多様な国籍の社員と協力したい人

企業ページを読む→