2026年8月のメーカー業界人気企業

HRテクノロジー事業（Indeed, Glassdoor）、マッチング＆ソリューション事業（販促領域：SUUMO、ゼクシィ、ホットペッパー、じゃらん、スタディサプリ等。HR領域：リクナビ、リクルートエージェント等。SaaS領域：Airレジ等）、人材派遣事業（リクルートスタッフィング等）の経営管理および運営。

1. エントリー 2. 適性検査（SPI） 3. 面接（複数回：通常3回程度） 4. 内定。職種やコース（エンジニア・デザイン・データサイエンティスト等）によっては、選考の過程でワークショップやポートフォリオ審査、技術面接が実施される。通年採用を導入しており、卒業時期を問わずエントリー可能。

・若いうちから圧倒的な成長を遂げたい人 ・「自分はどうしたいか」という問いを大切にしたい人 ・起業家精神を持ち、自ら事業を創りたい人 ・論理的思考力と実行力の両方を備えている人 ・変化を楽しみ、自律的に働きたい人

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・マヨネーズ、ドレッシング等の一般ソース類の製造販売 ・各種瓶缶詰、加工食品、タマゴ加工品等の製造販売 ・医薬原料（ヒアルロン酸等）、化粧品、その他化学製品の製造販売 ・食品製造機器の製造販売およびエンジニアリング業務 ・その他、農畜産業の経営や不動産賃貸など幅広く展開

1. 採用専用サイトへの登録 2. エントリーシート（ES）提出 3. WEB適性検査・動画提出 4. 一次（動画）選考 5. 社員座談会 6. 二次選考（個人面接等） 7. 最終選考 ※総合職コースの場合。地域職はフローに会社説明会が含まれるなど、詳細が異なる場合があります。

・食を通じて社会や健康に貢献したい方 ・「正直・誠実」であることを大切にし、誠実なものづくりに携わりたい方 ・自ら考え、周囲と協力しながら新しいことに挑戦できる方 ・独自の技術（発酵・タマゴ等）を持つメーカーで専門性を磨きたい方

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清涼飲料および食品の製造・販売。日本国内、欧州、アジア、オセアニア、米州の5つのセグメントにおいて、各地域の特性に合わせた飲料ビジネスを展開しています。ブランドの育成・強化、新規市場の開拓、研究開発から製造・物流に至るまでのサプライチェーン管理を行っています。

1. マイページ登録・エントリー 2. エントリーシート（ES）提出・適性検査（WEBテスト） 3. 面接（複数回：個人面接が中心） 4. 内定 ※コース（事務系・技術系）や年度によって、グループディスカッションやリクルーター面談が実施される場合があります。

・自ら主体的に行動し、新しいことに挑戦したい人 ・「食」を通じて世界中の人々の生活を豊かにしたい人 ・グローバルな環境でビジネスに関わりたい人 ・変化を楽しみ、粘り強く目標達成に取り組める人

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家庭用・業務用の調味料（お酢、ぽん酢、つゆ、たれ、ドレッシング、食酢飲料等）、加工食品（納豆、おむすび山等）の企画開発・製造・販売。ならびに北米、欧州、アジア等の海外市場における食品事業の展開。健康食品やサステナブルな新ブランド「ZENB」などの新規事業推進。

1. プレエントリー（マイページ登録） 2. エントリーシート（ES）提出・適性検査（SPI、玉手箱等） 3. グループディスカッション（オンライン） 4. 面接（複数回：個人面接が中心） 5. 最終面接（5分程度の自己PRプレゼンテーションを含む場合あり） 6. 内々定 ※職種コース（事務系・技術系・工場採用等）によりフローが異なる場合があります。

・人々の健康や食の豊かさに貢献したいという強い志を持つ方 ・老舗の伝統を継承しつつも、新しい価値を創る「変革と挑戦」にワクワクできる方 ・自ら課題を見つけ、主体的に行動できる「自考自動」を体現できる方 ・グローバルな環境で多様な価値観を尊重しながら働きたい方

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医療用医薬品の研究、開発、製造、販売および輸出入。主要疾患領域（オンコロジー、GI（消化器系疾患）、ニューロサイエンス（神経精神疾患）、希少疾患）に注力し、血漿分画製剤やワクチンの提供を通じて、世界中の人々の健康と輝かしい未来に貢献しています。

1. プレエントリー（マイページ登録） 2. エントリーシート（ES）提出・適性検査（SPI等） 3. 動画選考・書類選考 4. 面接（複数回：個人面接が中心） 5. 内々定 ※職種（MR、研究、開発、データサイエンス等）によって選考時期やステップ、ワークショップの有無が異なります。

・「患者さんのために」という強い使命感を持って働きたい方 ・高い倫理観を持ち、誠実かつ公正に行動できる方 ・グローバルな環境で多様な価値観に触れながら成長したい方 ・変化を恐れず、自ら課題を見つけて挑戦し続けられる方 ・科学やテクノロジーを通じて社会課題を解決したい方

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旭化成グループは「マテリアル」「住宅」「ヘルスケア」の3領域で事業を推進しています。マテリアルでは、世界シェアNo.1のリチウムイオン電池セパレータや合成ゴム、電子部品などを展開。住宅では「へーベルハウス」ブランドの戸建住宅やリフォームを手掛けています。ヘルスケアでは、除細動器（ZOLL）や血液浄化システム、医薬品の研究開発を行っており、多角的なポートフォリオによる安定性と成長性を両立しています。

1. プレエントリー（マイページ登録） 2. エントリーシート（ES）提出・適性検査（WEBテスト） 3. 面接（複数回：2～3回程度） 4. 技術職はマッチング面談（技術面接）を実施 5. 最終面接 6. 内々定 ※職種（事務系、技術系、MR職）や選考時期により異なる場合があります。

・多角的な事業フィールドで幅広いキャリアを歩みたい方 ・技術を通じて社会課題（環境、医療、住まい等）を解決したい方 ・「自由闊達」な文化の中で自分の意見を持ち、主体的に行動できる方 ・グローバルな舞台で活躍したい方

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自動車の設計、製造、および販売を主軸とし、ハイブリッド車（HEV）、電気自動車（BEV）、燃料電池車（FCEV）などの多用なパワートレーンを展開。また、コネクティッド、自動運転、シェアリングなどのモビリティ関連サービスの開発、さらにはロボティクス、金融事業、スマートシティ（Woven City）の開発など、移動に関わるあらゆるサービスを提供する「モビリティ・カンパニー」への移行を加速させています。

エントリー → エントリーシート(ES)提出 → 適性検査（SPI等） → 1次面接 → 2次面接 → 最終面接 → 内定

・「改善（カイゼン）」の精神を持ち、現状に満足せず成長し続けたい人 ・「現地現物」を大切にし、現場に足を運んで課題を解決したい人 ・論理的思考が得意で、自分の考えを構造的に伝えられる人 ・グローバルな舞台で、社会に大きなインパクトを与えたい人

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三菱電機製品の設計・開発業務（宇宙関連機器、電子応用機器、情報通信機器、交通機器、産業用機器、家庭用電器など）。 ハードウェア（電気・電子、機械、基板・LSI）およびソフトウェア、システム設計に加え、自社製品（計測器、医療機器、音響機器等）の企画、開発、設計、製造、販売、サービスも手掛けています。

1. プレエントリー（マイページ登録） 2. 会社説明会・事業所説明会（WEBまたは対面） 3. エントリーシート提出・適性検査（WEB） 4. 一次面接（技術系は事業所面接、事務系は職種別等） 5. 最終面接（WEB） 6. 内々定 ※技術系には希望の事業所を選んで応募する「事業所マッチングコース」があり、事務系には「職種確約コース」などが用意されています。

・三菱電機グループの安定した基盤で、最先端のモノづくりに携わりたい方 ・ハードウェアからソフトウェアまで、幅広い設計技術を身につけたい方 ・「事業所マッチングコース」を利用し、特定の製品領域や勤務地にこだわりを持ってキャリアをスタートさせたい方 ・周囲と連携して技術課題を解決することに喜びを感じる方

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