企業情報
PwC Japan有限責任監査法人
PwC Japanグループにおいて監査およびアシュアランス業務を担う法人です。2023年12月にPwCあらた有限責任監査法人とPwC京都監査法人が合併して誕生しました。「社会における信頼を構築し、重要な課題を解決する」というパーパスを掲げ、世界150カ国以上のネットワークを活かしたグローバルな監査や、デジタル技術を駆使した高度なアドバイザリーサービスを提供しています。
https://www.pwc.com/jp/ja/about/otc/assurance.html
概要
事業内容
スケジュール
※企業様の都合により、スケジュールや締切が急遽変更される場合があります。必ず公式採用ページで最新情報をご確認ください。
選考フロー
面接対策
面接でよくある質問
Q. なぜ他のBig4(デロイト、EY、KPMG)ではなく、PwCを志望するのですか?+
A. PwC特有の「Speak Up」の文化や、デジタル監査への積極的な投資、職位に関わらず意見を出し合うフラットな環境に魅力を感じていることを伝えます。実際に社員訪問や説明会で感じた「人の魅力」や「風通しの良さ」を具体的なエピソードとして添えると、志望度の高さと社風への適性が評価されます。
Q. あなたが考える「Integrity(誠実さ)」とはどのようなものですか?+
A. 監査法人の社会的使命である「資本市場の信頼維持」を念頭に、ルールを遵守するだけでなく、利害関係者に対して常に正直であり、困難な状況でも正しい選択をする姿勢であることを述べます。自身の過去の経験(アルバイトや部活動など)で、誠実さが問われた場面を具体的に話せると再現性が評価されます。
Q. チームで動く際、意見が対立したときにどのように対処しますか?+
A. 個人の感情に流されず、共通のゴールを再確認した上で、論理的な根拠に基づいて議論を進める姿勢を示します。「他者の意見を尊重しつつ、言うべきことは言う」というPwCの姿勢に合わせ、傾聴と主張のバランスを重視した具体的な成功体験を話すと高く評価されます。











