企業情報
TIS株式会社
TISインテックグループの中核を担う国内最大手クラスの独立系SIer。金融、製造、公共など広範な業界に対し、コンサルから開発、運用まで一貫したITサービスを提供。特にキャッシュレス決済分野では国内トップシェアを誇る。2026年7月には株式会社インテックとの合併を予定し、新商号「TISI株式会社」として更なる進化を目指している。
https://www.tis.co.jp/
- 売上
- 5,716億8,700万円（2025年3月期・連結）
- 従業員数
- 連結：21,765名、単体：5,970名（2025年3月31日時点）
- 設立
- 1971年4月28日（設立：2008年4月1日）
- 本社所在地
- 東京都新宿区西新宿8丁目17番1号
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概要
TISインテックグループの中核を担う国内最大手クラスの独立系SIer。金融、製造、公共など広範な業界に対し、コンサルから開発、運用まで一貫したITサービスを提供。特にキャッシュレス決済分野では国内トップシェアを誇る。2026年7月には株式会社インテックとの合併を予定し、新商号「TISI株式会社」として更なる進化を目指している。
事業内容
産業・公共、金融、ITインフラの3領域を軸にITソリューションを展開。クレジットカード決済などの金融ITシステム、エンタープライズ向けDX支援、クラウド、AI、ロボティクスなど多岐にわたる。特定のハードウェア・ソフトウェアに縛られない「独立系」の立場から、顧客に最適なIT戦略を提案・実行している。
選考フロー
1. マイページ登録・エントリー
2. 会社説明会（Web）
3. エントリーシート（ES）提出・Webテスト（SPI）
4. 面接（複数回、個別）
5. 内々定
※インターンシップ参加者向けの早期選考ルートが設けられる場合がある。
面接対策
「なぜ独立系SIerなのか」「なぜTISなのか」を競合（SCSKやNTTデータ等）と比較して明確に語れることが最重要。決済分野の圧倒的シェアなど独自の強みを理解した上で、自身のキャリアビジョンと結びつける必要がある。求める人物像である「主体性」「論理的思考力」「協調性」を、具体的な経験を通じて論理的に説明することが求められる。
