企業情報
日揮（JGC）
世界80カ国以上で2万件を超えるプロジェクト実績を誇る、日本最大手の総合エンジニアリング企業です。LNG（液化天然ガス）プラント建設において世界トップクラスのシェアを誇り、現在は「パーパス」として「Enhancing individual capacities to create value together」を掲げ、脱炭素やライフサイエンスなど新領域への事業変革も強力に推進しています。
https://www.jgc.com/jp/
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概要
世界80カ国以上で2万件を超えるプロジェクト実績を誇る、日本最大手の総合エンジニアリング企業です。LNG（液化天然ガス）プラント建設において世界トップクラスのシェアを誇り、現在は「パーパス」として「Enhancing individual capacities to create value together」を掲げ、脱炭素やライフサイエンスなど新領域への事業変革も強力に推進しています。
事業内容
日揮グループは、持株会社（日揮HD）のもと、海外EPC事業（日揮グローバル）、国内EPC事業（日揮）、機能材製造事業（日揮触媒化成等）などを展開しています。主力は石油・天然ガス・LNGなどのプラント建設ですが、現在は「グリーン戦略」に基づき、水素、アンモニア、持続可能な航空燃料（SAF）、廃プラスチック再資源化、原子力（小型モジュール炉）、ライフサイエンス（医薬品工場・病院）など、エネルギー転換とインフラ構築の両面で幅広いソリューションを提供しています。
スケジュール
※企業様の都合により、スケジュールや締切が急遽変更される場合があります。必ず公式採用ページで最新情報をご確認ください。
選考フロー
エントリー（マイページ登録） → WEBセミナー・会社説明会参加 → エントリーシート提出・適性検査（WEBテスト） → ジョブマッチング（一次面接：現場社員・若手人事） → 二次面接（部門長クラス） → 最終面接（役員・人事部長） → 内定
面接対策
「世界を舞台にした大規模な仕事」への情熱に加え、過酷な環境下でもやり遂げる「精神的なタフさ」と、多様な背景を持つ関係者をまとめる「人間力」が重視されます。日揮は業界首位であるため、千代田化工建設や東洋エンジニアリングといった競合他社との違いを明確にする必要があります。特に「なぜ日揮の事業ポートフォリオ（新エネルギーへの注力等）に惹かれたのか」を具体的に語ることが合格の鍵となります。また、理系は専門性だけでなく、その技術がビジネスにどう貢献するかという視点が評価されます。
面接でよくある質問
Q. なぜプラントエンジニアリング業界、その中でも日揮なのですか？＋
A. 「地図に残る仕事の規模感」だけでなく「日本の技術で世界の課題（エネルギー安定供給、脱炭素等）を解決したい」という志を述べます。日揮については、LNGでの圧倒的実績に加え、オイル＆ガス以外の新領域（水素・アンモニア等）への挑戦姿勢を挙げ、自分の成し遂げたいことと企業の方向性が一致していることを論理的に説明すると評価されます。
Q. チームで困難に直面した際、どのように周囲を巻き込み解決しましたか？＋
A. プラント建設は巨大なチームプレーです。単なるリーダーシップではなく「意見の異なる相手とどう対話したか」「泥臭い調整をどう厭わずに行ったか」というエピソードが評価されます。文化や価値観の違うメンバーを尊重しつつ、共通のゴールへ導いた具体的な行動の再現性を示すことが重要です。
Q. 海外駐在や過酷な現場環境で働くことへの覚悟はありますか？＋
A. 「はい」という回答だけでなく、過去のスポーツや留学、研究活動における「逆境を乗り越えた経験」と結びつけて話すと説得力が増します。想定外のトラブルが頻発する現場でも折れない心があることを、自身の過去の行動特性を根拠に伝えてください。
