KDDI株式会社

KDDIは、5G通信を中核に、金融、エネルギー、エンターテインメントなど多様なサービスを融合させた「通信とライフデザインの融合」を推進する総合通信事業者です。「つなぐ力」を進化させ、DX（デジタルトランスフォーメーション）やカーボンニュートラルの実現など、社会課題の解決と新たな価値創造に取り組んでいます。強固な顧客基盤とパートナーシップを武器に、グローバル市場でも事業を展開しています。

https://www.kddi.com/

売上: 5兆9,179億円（2025年3月期連結）
従業員数: 64,636名（連結）、9,483名（単体） ※2025年3月末時点
設立: 1984年6月1日
本社所在地: 東京都港区高輪2丁目21番1号 THE LINKPILLAR 1 NORTH

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概要

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事業内容

・パーソナル事業：スマートフォン（au/UQ mobile/povo）、光回線、金融・決済（au PAY/auじぶん銀行）、エネルギー（auでんき）、エンタメ（TELASA/Apple Music等）の提供。・ビジネス事業：5GやIoTを活用したDX支援、クラウド、データセンター、モバイル・固定通信サービスの法人向け展開。・グローバル事業：海外の通信事業者への出資・提携、データセンター事業の展開、ミャンマーやモンゴル等での通信事業運営。・新規事業：メタバース（αU）、宇宙通信（Starlink連携）、ドローン、自動運転支援などの先端領域開発。

スケジュール

締切済インターン（2027卒）申込期限 2026-07-24IT・Web
KDDI株式会社
夏期1dayインターンシップ（アカウントコンサル/カスタマーサービス）応募締切
WILLコース（法人営業・カスタマーサービス）を対象とした1day型インターンの最終募集枠です。
あと2日エントリー（2027卒）申込期限 2026-07-26IT・Web
KDDI株式会社
2027年度新卒採用（本選考）二次募集 Webエントリー締切
27卒向けの二次募集期間。7月下旬にエントリーが締め切られるため、早めのマイページ登録とES作成が推奨されます。
あと38日長期インターン（学年不問）申込期限 2026-08-31IT・Web
KDDI株式会社
長期インターンシップ（エンジニア/データサイエンティスト）随時応募
学年不問。特定のスキルを持つ学生向けに数ヶ月単位で実施。定員に達し次第終了の可能性あり（暫定締切として8月末を設定）。

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※企業様の都合により、スケジュールや締切が急遽変更される場合があります。必ず公式採用ページで最新情報をご確認ください。

募集要項

・対象：大学・大学院・高専を卒業予定の方（既卒可、学部学科不問）・初任給（2024年4月実績）：OPENコース月給280,000円、WILLコース（大学院卒）月給304,000円〜・勤務地：東京本社、各事業所、海外拠点など・スケジュール：1次募集（12月〜1月）、2次募集（1月〜3月）、3次募集（4月〜6月）の複数ターム制（年により変動あり）

こんな方におすすめ

・社会インフラを支えるという強い責任感と志がある方・通信という枠を超えて、金融やエンタメなど幅広い分野に関心がある方・チームワークを大切にし、多様な関係者と協力して物事を進められる方・「ワクワクする未来」を自らの手で創り出したいという挑戦心がある方

募集職種

【OPENコース】技術系、業務系【WILLコース】ネットワークインフラ、ソリューションエンジニア、セキュリティ、クラウド、データサイエンティスト、UXデザイン、パートナーコンサル、アカウントコンサル、ライフデザイン、コーポレートスタッフ等（計14領域以上）

出身大学

東京大学、京都大学、早稲田大学、慶應義塾大学、東京工業大学、一橋大学、大阪大学、東北大学、名古屋大学、九州大学、上智大学、東京理科大学、明治大学、青山学院大学、立教大学、中央大学、法政大学、同志社大学、立命館大学、関西大学、関西学院大学など、全国の国公私立大学・大学院。

選考フロー

1. プレエントリー（マイページ登録） 2. 本エントリー（エントリーシート提出、適性検査/Webテスト） 3. 書類選考 4. 面接（複数回：1次・2次・最終） 5. 内々定 ※コース（WILL/OPEN）により選考回数や内容が異なる場合があります。

面接対策

KDDIの面接では、第一に「なぜNTTドコモやソフトバンクではなくKDDIなのか」という競合他社との差別化が厳しく問われます。公式に掲げている「KDDIフィロソフィ」や、通信を核に多角的なライフデザイン事業を展開する姿勢への共感を具体的に示すことが重要です。評価されやすいポイントは、周囲を巻き込んで困難を乗り越えた「主体性」と、技術やサービスを通じて社会をどう変えたいかという「ワクワクする未来のビジョン」です。社風としては穏やかで真面目な社員が多いですが、内に秘めた熱意や論理的な思考力が重視されるため、落ち着いたトーンで筋道を立てて話すことが推奨されます。