日本タタ・コンサルタンツ・サービシズ株式会社（日本TCS）

・ITコンサルティング、システム開発、保守・運用サービス ・デジタルトランスフォーメーション（DX）支援（AI、クラウド、IoT、サイバーセキュリティ等） ・グローバル・デリバリー・モデルを活用した大規模オフショア開発 ・三菱商事グループをはじめとする製造、金融、流通など幅広い業界へのソリューション提供

・グローバルな環境で、英語を公用語のように使って働きたい人 ・若いうちから大規模なプロジェクトや海外拠点との連携に携わりたい人 ・IT技術だけでなく、ビジネス変革（コンサルティング）にも興味がある人 ・多様性を尊重し、論理的かつ誠実なコミュニケーションを大切にしたい人

・対象卒業年：2025年3月〜2026年3月に卒業・修了予定の方（大学・大学院） ・勤務地：東京（麻布台）、大阪、名古屋、福岡、北海道など（プロジェクトにより異なる） ・給与：学部卒月給 約26.5万円〜、修士了月給 約28.5万円〜（※実績値、賞与・諸手当別） ・募集スケジュール：通年採用を実施しているが、春・夏・秋の各セグメントに合わせた選考あり

東京大学、京都大学、早稲田大学、慶應義塾大学、上智大学、東京工業大学、一橋大学、筑波大学、大阪大学、九州大学、北海道大学、立命館大学、同志社大学、明治大学、青山学院大学、中央大学、海外大学（アメリカ、イギリス、オーストラリア等）

日本TCSでは「グローバルな環境で多様な価値観を認め合いながら働けるか」が極めて重視されます。面接では、インドをはじめとする海外拠点との連携が日常的に発生することを踏まえ、英語への抵抗感のなさや、文化の異なる相手とも論理的にコミュニケーションを取れる姿勢を強調しましょう。また、「なぜ他の総合コンサルやIT企業ではなくTCSなのか」という問いに対し、三菱商事の基盤とTCSの技術力の融合という独自の立ち位置に触れることが有効です。主体的に動く「オーナーシップ」と、チームで成果を出す「協調性」のバランスを意識したエピソードが評価されやすい傾向にあります。