株式会社アイシン

自動車部品の製造・販売を主力とし、パワートレイン（駆動系）、走行安全（ブレーキ・シャシー）、ボディ（ドア・シート・内外装）、エレクトロニクス（電子制御・センサー）の4つの重点領域を展開。特にオートマチックトランスミッションは世界トップシェアを誇ります。また、ミシンやベッド等の生活関連製品、エネルギー関連のGHP（ガスヒートポンプ）なども手がけ、現在は電動化製品（eAxle等）やソフトウェア・知能化技術への投資を強化しています。

・自動車業界の変革期（CASE）を技術や企画で牽引したい方 ・世界シェアNO.1の製品を持つ安定した基盤で、大きな仕事に挑戦したい方 ・「アイシンWay」に共感し、チームで粘り強く課題を解決できる方 ・愛知県を拠点に、グローバルに活躍したい方 ・ハードウェアだけでなくソフトウェア領域にも興味がある方

対象：2026年3月までに卒業・修了予定の大学生・大学院生および高専生。勤務地：愛知県（刈谷・安城・西尾等）の各事業所、全国各地、海外拠点。初任給：修士了 284,000円、学部卒 254,000円（※2024年度実績目安、職種や地域により変動あり）。昇給：年1回、賞与：年2回（7月・12月）。

名古屋大学、名古屋工業大学、南山大学、名城大学、豊田工業大学、同志社大学、立命館大学、早稲田大学、慶應義塾大学、東京工業大学、大阪大学、東北大学、九州大学、三重大学、岐阜大学、愛知工業大学、中部大学など

アイシンの面接では「なぜ完成車メーカーではなく部品メーカーなのか」「なぜデンソーや豊田自動織機ではなくアイシンなのか」という志望動機の独自性が厳しく問われます。評価のポイントは、自身の研究や経験がアイシンのどの事業領域（電動化、自動運転、ソフトウェア等）にどう貢献できるかを論理的に説明できることです。また、チームで課題を解決した経験が重視され、協調性と主体性をバランスよくアピールすることが求められます。穏やかな雰囲気の面接が多いですが、深掘り質問に対して一貫性を持って答えられるよう、自己分析と企業研究の紐付けを徹底しましょう。