日清医療食品株式会社

・医療機関（病院など）への食事受託サービス ・福祉施設（介護老人保健施設など）への食事受託サービス ・保育施設への食事受託サービス ・在宅者向け冷凍弁当宅配サービス「食宅便」の運営 ・病院・施設の厨房設計や栄養コンサルティング ・セントラルキッチン（食品工場）による食材製造・供給

・「食×健康」の分野で社会貢献をしたい方 ・チームで協力して一つの目標（提供）を目指すのが好きな方 ・安定したB2B業界、または成長市場である高齢者ビジネスに興味がある方 ・若いうちから現場のマネジメントや教育に携わりたい方 ・資格（管理栄養士・調理師）を活かして専門性を磨きたい方

【募集対象】2026年3月・2027年3月卒業予定の大学生、大学院生、短大生、専門学校生（既卒3年以内も可） 【募集職種】総合職（営業、SV、管理事務など）、専門職（管理栄養士・栄養士、調理師、調理スタッフ） 【給与（目安）】総合職：約291,000円〜（固定残業代含む）、専門職：約170,000円〜230,000円（地域・資格による） 【勤務地】全国各地の支店および受託先事業所（病院・施設）、本社（東京） 【休日】完全週休2日制（総合職は土日祝、専門職はシフト制）

全国の国公立・私立大学、管理栄養士養成大学、短大・調理専門学校から幅広く採用。 （実績例：東京医療保健大学、女子栄養大学、新潟県立大学、国際調理製菓専門学校、京都栄養医療専門学校、ほか全国の医療・栄養系学校など）

「食事は医療の要」という価値観への共感が重視されます。面接では、華やかな外食産業ではなく、なぜ「医療・福祉の現場」という制約が多く責任の重い分野を選んだのかを明確に伝える必要があります。評価ポイントは、社内で定義されている「愛され力（素直なコミュニケーション）」「自主性」「柔軟性」の3点です。現場は多種多様な職種（調理師、パート、看護師など）と協働するため、チームワークや謙虚な姿勢を感じさせるエピソードが好まれます。また、厨房勤務を含む職種では、早朝勤務や体力的なタフさについても現実的に捉えているか確認される傾向があります。